第1招：漁翁撒網(wǎng)

　　各地幼兒園一般會在每年的九月，接收下一年的適齡(即滿三歲)的學(xué)童報名，部分幼兒園還會通過各種方法和您聯(lián)系孩子入園的問題。家長宜及早致電查詢心宜的幼兒園，問清楚索取相關(guān)資料、報名及面試日期與形式，以及收費事宜。搜集好資料后，可實行“漁翁撒網(wǎng)”，多試幾家，機會自然更大。最好到自己定下的幾家幼兒園門口去詢問幼兒家長對幼兒園的評價情況，增加自己對幼兒園的了解。

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　　第2招：及早計劃

　　各家幼兒園均以招收小班學(xué)生為主，中班及大班的招生數(shù)量很少，而且中大班的幼童由于在別的幼兒園已經(jīng)習(xí)慣了那里的生活方式，所以很難融入到伙伴當(dāng)中，何況與幼童原本幼兒園所學(xué)的未必銜接，有些名牌幼兒園很少錄取插班生，為孩子著想宜及早選定幼兒園。

　　第3招：資金充足

　　幼兒園因級、類不同，收費標(biāo)準(zhǔn)也不一樣。名牌幼兒園收費較高，一般是每年4000元—6000元左右的捐資助學(xué)費，如果再加上每月的保育費、飯費、旅游等等費用，天知道這些小貴族們一年花多少錢？不過名牌幼兒園的教學(xué)質(zhì)量好，伙食好，孩子可以學(xué)到很多知識，所以很符合對子女期望值高的父母要求。所以，如果你經(jīng)濟上不成問題，這一類幼兒園是理想的選擇。

　　第4招：注意宗教

　　有的名牌幼兒園是有宗教背景的，比如回民等少數(shù)民族地區(qū)的幼兒園，所以他們的招生和漢族的招生有很大的區(qū)別，不要小看這個區(qū)別，有時候會有很大的誤解發(fā)生的，所以，報名之前一定要了解清楚，這樣取錄的機會就會高一點，而且避免了很多不必要的麻煩。

　　第5招：機智應(yīng)答

　　幼兒園一般會對報名的孩子進行面試，提一些問題，一般是一些圍繞家庭成員、自己的喜好等，亦會要求他們分辨物體的顏色、大小或形狀，以測試兒童的表達力與靈活性。因此，家長要在平時跟子女多交流，耐心解答孩子的問題，培養(yǎng)孩子具有一定的表達力，這樣在面試的時候孩子就能從容應(yīng)答。

　　第6招：耐心引導(dǎo)

　　當(dāng)子女在面試時因害怕而不肯說話時，家長要從旁耐心引導(dǎo)，通常園方不會阻止。家長千萬不要表現(xiàn)得不耐煩，甚至喝斥孩子，否則他們哭起來很難圓場了。而且園方也很看重家長的表現(xiàn)，如果家長表現(xiàn)得很糟糕，那孩子入學(xué)可就沒有希望了。

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　　第7招：認識子女

　　不少幼兒園要家長與考生一同面試，以知道他們對子女的了解程度。所以，家長平時需著擠出一點時間，多與孩子進行交流，做孩子的知心父母。

　　第8招：多游戲有益

　　有些幼兒園在面試時，會給小朋友一些玩具，如積木、洋娃娃，以觀察他們的玩耍過程；有些幼兒園則會在小朋友面試前，給他們玩具玩，先輕松一會兒。幼兒園面試時之所以要觀察小朋友的玩耍過程，因為這是他們真情流露的時候。那些看到玩具便要據(jù)為己有的，與那些愿意與別人分享或合作的，你想園方會喜歡哪一類？

　　第9招：不怕生

　　家長平時宜多帶子女探訪親友，讓子女單獨與親友共處，以訓(xùn)練他們的應(yīng)對技巧及膽量，這樣孩子在無論是在面試的時候，還是進入幼兒園過集體生活，都能盡快適應(yīng)。

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