生完寶寶后,無論是身體虛弱的新媽媽,還是體質(zhì)嬌嫩的小寶貝,都特別需要得到科學(xué)合理的照顧,這時(shí)候請一位有經(jīng)驗(yàn)的月嫂,已經(jīng)成為不少家庭的選擇,可是,如何才能選到一個(gè)合格的月嫂呢?在這里,專家給你出招啦。
現(xiàn)實(shí)生活中,很多月嫂是非從事衛(wèi)生工作的女性,經(jīng)過短期“產(chǎn)期保健”、“新生兒期保健”義務(wù)培訓(xùn)上崗的。雇請?jiān)律┑睦硐霗C(jī)構(gòu)與途徑有醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)和家政服務(wù)有限公司。總的來講,月嫂必須身體健康,要有愛心、耐心,有產(chǎn)后護(hù)理技能和帶孩子的經(jīng)驗(yàn),同時(shí)還要有一定的識水平和接受新知識的能力。那么,月嫂究竟該如何挑呢?
挑選月嫂,主要應(yīng)考慮以下幾點(diǎn):
1、要明確自己的要求和目的性。一般很多準(zhǔn)媽媽是很需要月嫂服務(wù)的,而有的準(zhǔn)媽媽本身不需要月嫂服務(wù),所以,先想清楚究竟是否有需要請。
2、要和家人統(tǒng)一觀念。有時(shí)準(zhǔn)媽媽想請?jiān)律?,但是家人可能觀點(diǎn)不一,存在矛盾之處。月嫂選定后退單或者入戶工作后遇到很多困難,得不償失,所以,和家人觀念統(tǒng)一很重要。
3、要明確自己的要求。有的準(zhǔn)媽媽比較隨意,有的則很講究,對所以首先可以和家政公司進(jìn)行溝通,闡明要求,以便家政公司推薦適合要求的月嫂。
4、選擇正規(guī)家政公司。選擇家政中心要驗(yàn)看其營業(yè)資格,并保證其人員的從業(yè)資格。簽定合同要寫清服務(wù)的具體內(nèi)容,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),違約或者事故責(zé)任等;付費(fèi)時(shí)索要正式發(fā)票。正規(guī)家政公司有一套嚴(yán)格審查的程序,每一位月嫂都有自己的檔案,其中包括身份證、健康證、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、照片等證件,用戶必須驗(yàn)看這些證件。
5、月嫂必須身體健康。健康狀況良好才能做一個(gè)稱職的月嫂。正規(guī)的月嫂一般須進(jìn)行一個(gè)全面的身體檢查,包括乙肝兩對半、肝功能、胸部X檢查、婦科檢查等體檢項(xiàng)目,合格者才有資格做月嫂。
6、面試時(shí)問些什么呢?怎么才知道這個(gè)月嫂阿姨是不是專業(yè)?提問不妨多從實(shí)際工作出發(fā),比如您帶過多少寶寶,都做哪些工作,寶寶吃奶開始吃多少,一周后吃多少,給寶寶洗澡的細(xì)節(jié)是什么樣的等;看月嫂是否好,除了技術(shù),還要看人品,這個(gè)很重要。
擦亮眼睛,請?jiān)律┮⒁膺@些——
1、切忌貪圖便宜。
一般來說,專業(yè)月嫂應(yīng)該掌握和熟悉科學(xué)衛(wèi)生育兒的基本技能和相關(guān)的服務(wù)程序。比如:嬰兒游泳、按摩、沐浴、喂養(yǎng)、護(hù)理、早教等方法,為產(chǎn)婦提供孕產(chǎn)期保健飲食、生活及生理護(hù)理、乳房與傷口護(hù)理、形體恢復(fù)和產(chǎn)褥衛(wèi)生等。而有些家政公司或中介公司提供的價(jià)格便宜的月嫂,其實(shí)只是名義上的月嫂,實(shí)際上只是普通保姆。由于月嫂提供的服務(wù)更加專業(yè),所以其服務(wù)價(jià)格是不會(huì)跟保姆的價(jià)格一樣的。
2、注意查看相關(guān)證件。
目前勞動(dòng)部門對月嫂的免費(fèi)培訓(xùn)都是針對下崗失業(yè)人員,經(jīng)過婦幼保健醫(yī)生的培訓(xùn),考核后學(xué)員方可取得市勞動(dòng)和社會(huì)保障局頒發(fā)的上崗資格證書。所以,一些小時(shí)工或普通保姆一時(shí)難以取得上崗資格證。但據(jù)了解,面對月嫂需求的驟增,一些家政公司開設(shè)了培訓(xùn)班,幾天時(shí)間內(nèi)將小時(shí)工轉(zhuǎn)變成月嫂,但是匆忙上陣的月嫂一般沒有資質(zhì),雖然價(jià)格便宜但技能水平和經(jīng)驗(yàn)相對不足。因此,各位準(zhǔn)媽媽請?jiān)律r(shí)一定要看兩證,一是上崗資格證,二是體檢證,并注意體檢證是否過期。
3、一定要簽訂合同。
建議請?jiān)律r(shí),要先預(yù)定月嫂,再簽訂合同。而有的產(chǎn)婦為了圖方便,請?jiān)律r(shí)沒有與月嫂公司簽訂合同,沒有約定工作范圍和工作時(shí)間,在月嫂服務(wù)過程中,出現(xiàn)了糾紛,產(chǎn)婦有理也說不清。另外在簽服務(wù)合同時(shí),多看看合同條款,沒有問題再去簽。而且,對于月嫂的工作的具體要求和自己家里的特殊情況,把需要她注意的地方清楚告知,比如說自己的起居規(guī)律和飲食習(xí)慣等。
4、對月嫂進(jìn)行考核。
在月嫂提供服務(wù)的過程中,要不斷配合月嫂公司對月嫂的服務(wù)進(jìn)行考核,并認(rèn)真填寫每天的月嫂服務(wù)評價(jià)表,對服務(wù)不太滿意的月嫂,可以向公司提出更換要求。產(chǎn)婦請了月嫂之后就認(rèn)為一切萬事大吉,開始當(dāng)甩手掌柜或者沒有相關(guān)意識,不認(rèn)真對月嫂的工作進(jìn)行考核,也不對月嫂每天的工作進(jìn)行評價(jià),一旦出了問題,最后吃虧的還是自己。
5、及時(shí)與月嫂溝通。
產(chǎn)婦在月子期間,心情容易不好,有些人甚至可能患上產(chǎn)后抑郁癥。這時(shí)候的產(chǎn)婦容易發(fā)脾氣、發(fā)牢騷,結(jié)果月嫂可能會(huì)認(rèn)為產(chǎn)婦對自己的工作不滿意或者認(rèn)為產(chǎn)婦太難伺候。所以產(chǎn)婦與月嫂應(yīng)及時(shí)加強(qiáng)溝通,產(chǎn)婦直接告訴月嫂您的喜好或向月嫂提出您的建議,不要礙于面子,不好意思說。月嫂對產(chǎn)婦有什么意見也應(yīng)該直接提出來,如果一直悶在心里,長此以往,可能會(huì)造成工作的消極甚至失誤。
6、私下與月嫂簽訂協(xié)議。
有的產(chǎn)婦認(rèn)為月嫂公司太黑,就不通過公司與月嫂私下達(dá)成協(xié)議。這種行為所造成的后果是很嚴(yán)重的。產(chǎn)婦不但失去了信譽(yù),而且如果在服務(wù)過程中出現(xiàn)了什么事故,產(chǎn)婦將無處申訴,也就沒辦法得到補(bǔ)償了。相反的,如果月嫂除了什么事故,那也是得不到保障的。